古麗阿扎提·吐爾遜
  前幾天偶遇一個很久未見的朋友。她去年自新疆某高校畢業後回南疆了。這次看她戴著面紗就問起原因。她說畢業後參加了包括公務員考試在內的幾次招錄考試,都沒有通過,就在家待業。於是便覺得自己的前途沒有任何希望了,生活也失去了奔頭。在這一過程中,她接觸了一些宗教書籍和戴面紗的朋友,受到她們的影響,她就變成了“面紗女”。
  聽到這些筆者非常痛心。不知從什麼時候開始,在部分少數民族婦女中出現了僅因為就業、求學失敗等原因而為逃避社會現實而戴面紗穿黑袍的現象。有些人在生活中遇到問題時,就將原因簡單地歸結為社會對自己的不公平。
  目前黨和政府給予少數民族的就業創業方面的優惠政策有不少。以公務員考試為例,在新疆機關事業單位招錄中,自治區通過加分、單獨劃定分數線或設置定向招錄崗位比例等方式,對少數民族報考者給予照顧。自治區還要求用人單位設置一定比例的職位專項招錄少數民族考生。但現在考公務員是千軍萬馬過獨木橋,能考上,固然是歡喜,就算沒考上,也應該坦然面對。
  但筆者看到的現實卻是,一定數量的少數民族學生畢業後很迷茫,在找工作的過程中受一點打擊就自暴自棄。其實只要有夢想肯動手,就能生存下來並有一個好的發展,關鍵就是勇敢邁出第一步。我們有許多優秀的維吾爾族女性。比如,烏魯木齊市友好商場副總經理艾孜再姆·艾買提、在上海經營玉器的女企業家阿依古麗等,都靠自己的拼搏奮鬥出一番事業。
  相比於過去,我們少數民族群體有了更多的就業和創業機會。第二次中央新疆工作座談會也提出“要堅持就業第一,增強就業能力,引導各族群眾有序進城就業、就地就近就業、返鄉自主創業”的戰略部署。很多援疆企業來疆投資為新疆各民族群眾創造了大量就業機會。此外,政府部門通過財政撥款、勞動服務企業的減免稅、再就業基金和其他專項基金創造了更多的就業機會。與此同時,新疆全面落實企業吸納高校畢業生給予社保補貼、貸款貼息、稅收減免等就業扶持政策,促進大學生的就業創新。庫爾勒的阿瓦古麗·克然木就是在政府無息小額擔保貸款大力支持下,創辦了年利潤近50萬元、吸收數十名大學生就業的廣告公司。當然,政府還應加大政策的宣傳力度,並積極鼓勵和組織待業少數民族群眾進行就業培訓。
  少數民族成功人士都給我們這樣一個啟示:在生活的道路上有成功的喜悅,也有失敗的痛苦,但他們絕對不會把責任全推給社會,而是更多地從自身找原因並重視提高自己的素質。因為他們知道只有努力才能改變,只要努力就能改變。每個人都應為實現自己的“中國夢”而勇敢地邁出第一步,而不應從面紗、黑袍中尋求所謂的精神依托和心理慰藉。▲(作者是新疆大學法學院教授)
(編輯:SN090)
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